Toelating als professioneel mentor

[Minoek Verdenius]

Ik wil het volgende in de eerste plaats voorleggen aan mentoren, die de afgelopen paar jaar professioneel mentor wilde worden en de toelatingsprocedure hebben doorlopen. Maar daarnaast ook aan alle leden van de NBPM.

Onlangs vertelde een mentor mij dat het Landelijk Kwaliteitsbureau CBM had verklaart dat hij aan de eisen voldeed en benoembaar was tot professioneel mentor. Daarna kreeg hij een afspraak bij de kantonrechter, die bepaalde dat hij een aanvullende opleiding moest doen en stage moest lopen op alle onderdelen van het mentorschap voor hij benoemd kon worden tot mentor.
Zijn er meer mentoren die dit hebben mee gemaakt? Wij zijn als bestuur ook erg benieuwd wat onze leden hiervan vinden.

Ik heb op de website van rechtspraak.nl de volgende informatie gevonden:
“Wanneer u aan de kwaliteitseisen voldoet, worden alle rechtbanken daarvan op de hoogte gesteld (note: door het LKB-CBM). Het is aan de toezichthoudende rechtbank om te beoordelen of die rechtbank u benoembaar acht in individuele zaken. Om dit te kunnen beoordelen vindt in veel gevallen eerst nog een kennismakingsgesprek plaats bij de toezichthoudende rechtbank.”

Ik interpreteer dit als dat de kantonrechter per aanvraag beoordeelt of de benoembare professionele mentor ook geschikt is om mentor te worden van deze specifieke persoon en niet dat de kantonrechter nog aanvullende eisen kan gaan stellen tot de algemene benoembaarheid tot professioneel mentor.

Wij horen graag jullie mening.

Minoek Verdenius
namens het Bestuur-NBPM

[Mariette Smulders]

Hoi,

Ik ben sinds dit jaar volledig aan de slag als mentor en heb idd een kennismakingsgesprek gehad met een gerechtsjurist bij de Rechtbank West-Brabant-Zeeland. Dit was eigenlijk het laatste stukje van de procedure en werd door haar ‘bekwaam bevonden’. Ik heb geen opleiding meer hoeven volgen of stage hoeven lopen. Dit vindt ik ook niet nodig, aangezien ik voldoe aan de kwaliteitseisen. De afspraak was wel, dat als ik 15 dossiers had er een vervolgafspraak gemaakt moest worden gemaakt. Wrs willen ze kijken hoe het gaat, of er bijzonderheden zijn waar ik tegenaan loop e.d. Dit vindt ik ook prima, want op deze manier houden ze een beetje de vinger aan de pols.

Groetjes,
Mariette

[Carla de Bree]

M.i. een juiste interpretatie Minoek. Zo interpreteer ik de tekst ook.

groeten, Carla de Bree

[Kim Bakx]

Hoi collega’s,

Bij mij hetzelfde als bij Mariëtte, echter geen afspraak over 15 dossiers. Ik heb dit laatst nog gevraagd maar rechtbank Den Bosch heeft een andere werkwijze als rechtbank Breda blijkbaar. Bijzonder.

Groetjes Kim

[Marluza]

Zelf in midden 2021 toegelaten als professionele mentor. Na mijn toelating opdracht gekregen om een kennismaking in te plannen met afdeling kanton (CBM) om mezelf kenbaar te maken. Het gesprek had ik uiteindelijk met een senior adviseur. Het gesprek ging vooral over mijn verwachtingen en hoe ik het mentorschap ging invullen. Had via mijn oude baas begrepen dat nieuwe bewindvoerders en mentoren in het eerste jaar maximaal 15 dossiers kregen toegewezen. Hiernaar gevraagd tijdens mijn gesprek maar dit blijkt een verouderde regel te zijn en wordt niet meer toegepast. Dit betreft overigens locatie Rotterdam.

Afz, Marluza

[Paul Legebeke]

Apart verhaal van een bestuur dat iemand die door zowel kwaliteitsbureau cv als kantonrechter geschikt geacht had afwijst als lid.
Ondanks een hbo opleiding en uitgebreide praktijkervaring in begeleiding van vooral ouderen

[Anita van Soest]

Ik ben in 2022 door het kwaliteitsbureau toegelaten. Dit onder de vermelding dat er met de toezichthoudende rechtbank (in mijn geval Utrecht) nog een kennismakingsgesprek moest plaatsvinden en dat daarbij aanvullende eisen konden worden gesteld. RB Utrecht vroeg mij voor het gesprek om mijn CV. Het kennismakingsgesprek was met een rechter en een gerechtsjurist. Het was via Teams. Het kennismakingsgesprek had in mijn beleving veel weg van een sollicitatie gesprek. Uit dit gesprek kwam een aanvullende voorwaarde; om als mentor benoemd te kunnen worden moest ik eerst een zitting “aanvraag mentorschap” bijwonen van de Rechtbank in Utrecht. Toen ik dat had gedaan kreeg ik bericht dat ik benoembaar was als mentor.
Mvg Anita van Soest

[Angelique Tanasale]

Ik kreeg een jaar geleden na mijn aanvraag tot benoeming een mail van het CBM met onderstaande tekst:

Namens de kantonrechter bericht ik u dat uw organisatie voldoet aan de wettelijke kwaliteitseisen (conform het Besluit kwaliteitseisen curatoren, beschermingsbewindvoerders en mentoren). Deze beoordeling betekent dat uw verzoek tot toelating wordt gehonoreerd.

Ik wijs u daarbij op het volgende:

Benoembaarheid

Uw organisatie wordt onder de naam: “A. Tanasale h.o.d.n. Angelique Tanasale” opgenomen in het landelijk register van professionele curatoren, bewindvoerders en/of mentoren (ook wel uitvoerders genoemd). Alle rechtbanken hebben inzage in dit register.

Plaatsing in het landelijk register garandeert niet dat u benoemd wordt. Die beslissing om u te benoemen in individuele zaken ligt namelijk bij iedere rechtbank. Ik raad u dan ook aan op korte termijn met de rechtbank in uw arrondissement contact op te nemen voor een kennismakingsgesprek. Mocht u uitgenodigd worden, neem dan uw ondernemingsplan en curriculum vitae mee naar het gesprek. De kantonrechter van die rechtbank kan daarnaast alsnog aanvullende eisen stellen.

————————————————————————————

Zoals ik de tekst toen heb geïnterpreteerd is dat ‘geen garantie’ niet perse iets (volledig) uitsluit en dat een advies iets is wat weliswaar als wenselijk of verstandig kan worden geacht, maar daarmee nog geen opdracht is of een (harde) voorwaarde. Door omstandigheden had ik korte tijd later nog geen kennismaking kunnen plannen. Toen ik vervolgens mijn eerste aanmelding kreeg, bleek echter het kennismakingsgesprek wel degelijk voorwaardelijk te zijn voor benoeming, zo werd mij telefonisch verteld. Later heb ik nog contact gezocht met het verzoek betreffende e-mail voor aanstaande mentoren duidelijker cq zonder ruimte voor andere interpretatie, te verwoorden. Apart vond ik dit, juist van een rechtbank. Ze zouden het signaal intern bespreken en nagaan of de tekst aangepast diende te worden. Verder niets van gehoord.

Het kennismakinggesprek werd vervolgens online gehouden met een senior juridisch adviseur, inhoudelijk gelijk aan dat van Marluza. Ook geen opmerkingen over 15 dossiers. Mij werd daarin ook verteld dat vanaf het moment dat de adviseur (Rotterdam) het een dag later in het rechtbanksysteem zou omzetten, ik door het hele land benoembaar zou zijn. Dus niet een beoordeling per aanvraag Minouk, maar met dat kennismakingsgesprek benoembaar voor alle aanmeldingen in NL.

Groet, Angelique

[Auteur]

Berichten